近日，在靈武市人民醫(yī)院新生兒科，從業(yè)近20年的我院新生兒科醫(yī)生黃茂新正來回奔走，嫻熟且自然，不知不覺他到寧夏已近5個月。

  “一定要完成好這次援寧任務，最重要的是服務好當?shù)厝罕姟＝衲陙砗髣偤泌s上靈武市人民醫(yī)院搬遷至新醫(yī)院，給了我們很多發(fā)揮的空間，感覺特別榮幸。”黃茂新說道。

  新生兒科是醫(yī)院里最重要的科室之一，在短短的近五個月時間里，黃茂新梳理了科室存在的不足，虛心謹慎，不斷發(fā)現(xiàn)問題并解決問題，對科室的諸多不足進行了大刀闊斧地改革：籌建醫(yī)療組，加強團隊協(xié)作；集中查房，落實三級查房制度，加強傳幫帶，使科室可持續(xù)發(fā)展；嚴格規(guī)范診療常規(guī)；摒棄錯誤認識，嚴格規(guī)范抗生素的使用；加強業(yè)務學習，強調主動學習，對所有的新入院病人進行教學查房，不斷強化灌輸?shù)鹊?。同時四處奔走，向自治區(qū)新生兒學組專家取得聯(lián)系并虛心求教科室建設經(jīng)驗，為科室的發(fā)展規(guī)劃盡心盡力。不斷革新技術，加強業(yè)務學習，在醫(yī)院領導的高度重視及大力支持下，組織第一屆新生兒窒息復蘇培訓并獲得圓滿成功。近5個月來，我院新生兒科抗生素的使用率從100%下降至50%，日均住院人數(shù)由3-5床上升至10-14床，開展了低出生體重早產(chǎn)兒的綜合診治、新生兒換血術、氣管插管術、靜脈營養(yǎng)支持、無創(chuàng)呼吸支持等新技術，診療技術上實現(xiàn)了一個又一個零的突破，極力幫助科室不斷發(fā)展。

  “黃醫(yī)生從業(yè)多年，他會教我們很多護理技巧，并且從自己醫(yī)院找到很多學習例子和資料，對我們幫助真的很大?！膘`武市人民醫(yī)院新生兒科護士長張巧燕感激地說。

  據(jù)了解，我院于今年7月底選派新生兒科、肝膽胰外科、神經(jīng)內科、醫(yī)學影像科共4名援寧專家，平均年齡35歲，將延續(xù)閩寧醫(yī)院間友好的協(xié)作關系，重點在學科建設、人才培養(yǎng)、技術提升、科室管理等方面加強幫扶，積極推進對口支援工作。

  黃茂新說，當前科室在重癥治療上還有一定差距，很多重癥患兒還要跑到銀川去看病，由于新生兒病情多變，沒有呼吸機作為保障，一些突然變癥的新生兒搶救起來非常棘手。目前已經(jīng)打了報告，打算先采購一批呼吸機，這樣從硬件上就有了條件治療。同時，科室也正在著手打造新生兒團隊，每一個環(huán)節(jié)都要培養(yǎng)起優(yōu)秀人才，才能更好地推動科室發(fā)展。

  自2011年以來，我院選派婦科、神經(jīng)外科、急診科、消化內科、兒科、骨科、胃腸外科、心血管內科等科室共11批33名專家與骨干，不以山海為遠，一棒接一棒來到靈武市人民醫(yī)院開展醫(yī)療幫扶，不僅帶去先進的醫(yī)療技術和管理理念，還堅持“輸血”與“造血”并重的援建模式，為當?shù)嘏囵B(yǎng)了一支帶不走、能打勝戰(zhàn)的醫(yī)療團隊。